Explorance se classe au premier rang des meilleurs employeurs au Canada

Montréal, Québec – 15 avril 2021 – Explorance, chef de file en solutions de gestion de l’expérience (XM), s’est classée au premier rang des meilleurs milieux de travail au Canada pour 2021 par le Great Place to Work® Institute.

Explorance s’est vue décerner cet honneur lors d’une cérémonie virtuelle retransmise en direct le 14 avril 2021, cela à la suite d’une analyse approfondie et indépendante réalisée par Great Place to Work®.

À propos de Best Workplaces™ Canada

Le processus de classement est axé sur les employés. Les deux tiers du score total proviennent des résultats de sondages confidentiels auprès des employés, et le dernier tiers provient d’un examen approfondi de la culture de l’organisation.

Cela dresse un portrait représentatif et rigoureux de l’organisation du point de vue des employés tout en offrant une vue d’ensemble de la culture du milieu de travail. On obtient ainsi des données cruciales concernant cinq dimensions qui favorisent la confiance : la crédibilité, le respect, l’équité, la fierté et la camaraderie.

Le classement d’Explorance 

Explorance a été reconnue comme l’organisation la plus performante, et ce, malgré une année difficile, notamment en raison de la nécessité de travailler à distance en contexte de pandémie.

Great Place to Work® Canada a décrit Explorance comme « un fournisseur de solutions de gestion de l’expérience qui a travaillé d’arrache-pied pour bâtir une culture représentative de ses ambitions et de sa mission. »

Parmi les statistiques citées, 94 % des employés interrogés ont indiqué qu’ils « avaient hâte d’aller au travail », et 94 % ont décrit l’entreprise comme un « excellent milieu de travail ».

Cette première place au classement marque la quatrième année consécutive où l’entreprise compte parmi les 10 meilleurs employeurs au Canada. C’est la première fois qu’elle décroche le premier rang.

Au sujet de cet exploit, Samer Saab, président d’Explorance, a commenté :

« Je suis ravi d’apprendre cette nouvelle. Cette année nous a apporté son lot de défis et d’opportunités, y compris la mise à l’épreuve de notre culture de confiance et de réciprocité dans le contexte d’une transition vers le travail à distance, qui s’est déroulée sans heurts. Pour nous, le défi principal consiste à déterminer le rôle que peut jouer Explorance afin d’aider chaque explorateur à bien être et à bien faire, tout en nous dévouant pour nos clients, et leur succès. »

Apprenez-en davantage sur l’approche d’Explorance en matière de culture d’entreprise ici.

 

Communiquez avec : 
Lorcan Archer 
Spécialiste de contenu marketing
larcher@explorance.com


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